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C.I.A.O. - Capacitazione, Inclusione, Attivazione e Occupazione - Azienda Sociale Sud Est Milano

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CIAO! – Capacitazione, Inclusione, Attivazione e Occupazione

Ambito territoriale di intervento:

Il progetto si realizza su tutto il territorio del Sud Est Milano: Ambito Territoriale Sociale di S. Giuliano M.se, Ambito  Visconteo, Ambito Corsichese e di Cesano Boscone.

Durata

Dal 16.07.2020  al 31.12.2021. Prorogato al 31.08.2022

Analisi del contesto territoriale

L’area territoriale di riferimento comprende i 9 comuni dell'Ambito Territoriale Sociale di S. Giuliano M.se: A.S.S.E.MI. è Ente Capofila del Progetto di intervento territoriale integrato, e i comuni afferenti agli ambiti territoriali del Visconteo Sud Milano e del Corsichese. Ai Comuni di questi Ambiti Territoriali si aggiunge il Comune di Paullo che, pur facendo parte dell’Ambito sociale paullese, è socio di A.S.S.E.MI. e la stessa gestisce, tra gli altri servizi, il Servizio Sociale Professionale e le funzioni in materia di contrasto alla povertà e all’esclusione sociale.

Obiettivi del Progetto

I progetti e gli interventi attivi negli ambiti aderenti al Progetto di intervento territoriale e le analisi del contesto e dei bisogni svolte per la stesura del nuovo Piano di Zona hanno messo in luce l’emergere di un bisogno specifico riguardante la popolazione giovanile e femminile che vive una situazione di vulnerabilità sociale, relazionale ed economica e di conseguente esclusione. Nello specifico, in questa fascia di popolazione esiste un target di donne e giovani che, pur presentando una situazione di fragilità personale familiare e sociale che richiederebbe un accompagnamento da parte dei servizi sociali territoriali, non trova adeguate risposte nelle misure e nei servizi per il contrasto alla povertà e all’esclusione sociale già attivi, non presentando profili e requisiti specifici per l’accesso e la presa in carico.

Coerentemente con la descrizione del fabbisogno, gli obiettivi che intendiamo perseguire con il progetto sono:

  • la costituzione di una rete territoriale pubblico/ privato per la realizzazione di interventi integrati per l’accompagnamento di donne e giovani cittadini vulnerabili e/o fragili e la definizione di un sistema di accreditamento per l’ambito corsichese;
  • l’attivazione di percorsi di capacitazione utili a valorizzare i talenti di donne e giovani vulnerabili e a sviluppare competenze sociali, relazionali e di occupabilità (o occupazione);
  • contrastare l’esclusione sociale attraverso l’attivazione e il coinvolgimento del tessuto comunitario;
  • stabilire connessioni e scambi tra ambiti territoriali nella prospettiva di costituire una comunità di pratica sul tema dell’inclusione sociale;
  • sperimentare un nuovo modello di intervento da portare a sistema.

Risultati attesi 

  • intercettare e rispondere ai bisogni del target dei destinatari individuato;
  • costituire un sistema territoriale innovativo in grado di rispondere al bisogno individuato;
  • modellizzare percorsi possibili di inclusione attiva a favore di persone in condizione di vulnerabilità;
  • migliorare le competenze e conoscenze dei destinatari;
  • migliorare il profilo di occupabilità dei destinatari;
  • realizzare e portare a termine un congruo numero di percorsi personalizzati;
  • incrementare il numero degli occupati;
  • incrementare la capacità di inclusione relazionale della comunità;
  • aumentare la capacità di inclusione del tessuto produttivo territoriale.

Target

I destinatari generali del progetto indicati nella misura sono le famiglie con persone in età lavorativa, non occupati all’atto della presa in carico, che si trovano o provengono da condizioni di vulnerabilità e disagio sociale che rendono più critico l’inserimento o il reinserimento nel mercato del lavoro.

Attività

ll modello di intervento che si vuole attuare, in coerenza con il Piano di Zona e la lettura dei bisogni territoriali, si muove su questi tre assi principali:

  •  lo sviluppo di un welfare in chiave comunitaria, attraverso la promozione di nuove opportunità di attivazione dei cittadini;
  • la promozione del protagonismo delle persone e della co-progettazione come metodo di intervento, sia per la co-costruzione di interventi e servizi, che nella definizione del progetto individuale con il singolo cittadino;
  • l’integrazione tra politiche, settori e attori del territorio, lavorando in particolare sulla messa a sistema delle buone prassi.

In particolare si vogliono realizzare le seguenti attività:

  • Attivazione di un sistema di emersione e scouting territoriale per intercettare i possibili destinatari delle azioni del Progetto e orientarli verso le attività e gli interventi previsti dal Progetto;
  • Attivazione di un équipe specializzata per l’accoglienza, l’assessment, la definizione di un progetto personalizzato a favore dei soggetti destinatari;
  • Attivazione di interventi/attività per l’analisi del profilo dei destinatari (valutazione bisogni, valutazione delle risorse, talenti e aspirazioni);
  • Attivazione di consulenze specifiche per approfondimenti valutativi per le situazioni che ne presentassero la specifica necessità;
  • Attivazione di corsi di formazione, laboratori specifici, gruppi di capacitazione in favore dei destinatari;
  • Attività di ricerca di realtà/organizzazioni che possano accogliere i beneficiari per la realizzazione del percorso di accompagnamento all’inclusione sociale, occupabilità, occupazione;
  • Attivazione di tirocini per l’inclusione sociale e l’occupazione e stage formativi;
  • Promozione di attività/eventi per l’attivazione della comunità e la tessitura di un tessuto sociale accogliente

Saranno, infine, implementate le azioni trasversali della comunicazione, del monitoraggio e della valutazione.

Partenariato

Il Partenariato si compone dei seguenti soggetti pubblici:

  • AZIENDA SOCIALE SUD EST MILANO – A.S.S.E.MI (Ente Capofila)
  • CITTA’ METROPOLITANA MILANO (Referente Programma)
  • UFFICIO DI PIANO AMBITO CORSICHESE
  • UFFICIO DI PIANO AMBITO VISCONTEO SUD MILANO
  • COMUNE di PAULLO
  • ASST Melegnano Martesana
  • AFOL

e dai seguenti soggetti di terzo settore:

  • ASSOCIAZIONEPIANO C
  • COOP. MELOGRANO
  • COOP. PRATICARE IL FUTURO
  • COOP. LOTTA CONTRO L’EMARGINAZIONE
  • COOP. STRIPES
  • COOP. EUREKA
  • CONSORZIO MESTIERI LOMBARDIA
  • CONSORZIO SIR
  • A&I SCS ONLUS
  • COOP. SOCIALE OFFICINA LAVORO ONLUS
  • COOP. CESVIP
  • FONDAZIONE SOMASCHI ONLUS
  • LA STRADA

La rete annovera anche, in qualità di soggetti sostenitori, le reti di contrasto alla violenza del Distretto Sociale Sud Est Milano e del Distretto del Visconteo, nell’ambito delle quali è già attivo uno specifico lavoro di sostegno e accompagnamento all’autonomia delle donne vittime di violenza.

Governance

La governance, la cui regia è in capo ad ASSEMI in qualità di Ente Capofila, è composta da:

  • Cabina di Regia (CdR): è uno strumento trasversale al progetto che ha in campo la gestione strategica. E’ costituita dall’ente capofila A.S.S.E.MI, dai referenti dei partner di progetto.
  • Gruppo di coordinamento operativo di progetto: è l’ambito che tiene insieme la funzione di coordinamento dei vari livelli di attività del progetto e si occupa di definire un piano di realizzazione delle attività;
  • Comunità di pratica per azione: per mantenere un raccordo territoriale e di sistema tra le organizzazioni/enti impegnati nella realizzazione delle attività di progetto.

La Cabina di Regia e il gruppo di coordinamento operativo mantengono un costante raccordo con Città Metropolitana.

Visualizza la scheda completa del Progetto

Guarda il video di presentazione delle attività del progetto

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